马(mǎ )德里。七(👷)名满怀希望(🐽)获得(📼)跨国公司(🍩)的一份(🃏)顶级行(háng )政(🕸)工作的求职者(🍥),在卡斯特拉那(🐉)路一(yī )栋摩天大楼的(de )办公室里(📿)准备迎(⏬)接(jiē )(🎲)面试(shì )筛(🌗)选。在经过(🚤)了表(⚫)格填写、合格鉴(🗄)定以及其它商业(yè )(💆)官样文件的(de )(🚉)迷宫般(bān )的(de )程序后,七名应(yīng )聘者(zhě )(✖)全(🙁)都让秘书(shū )带到(dào )一(🕕)间冰冷的房(fáng )(🔊)间等(⏺)待面试筛选(🚣)。当大(dà )(🌚)家各自小心翼翼地自我(wǒ )介绍后,他们都(dōu )想知道自己是否在被(🤠)摄影机监视着,而(ér )且为什么(me )这间公司在他(🧤)们之中安插了一位心理学(xué )家帮他们做检查。其(⚾)中一名(míng )应聘(🤘)者提及(jí )到一种测(🥊)试(shì )方法,这种类(lèi )似于在(zài )他(tā )们身(shēn )(🌹)上(shàng )进行(háng )的测(cè )(🤷)试曾在美(měi )国被(💹)应用(🐩)于挑选谁最适合(hé )在(🐡)充(chōng )满竞争(zhēng )(🔍)的商业社(shè )会中立足。
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